09 Aralık 2018 tarihinde yapılan Şeflik ve Memurluk Yazılı ve Sözlü Sınav süreci sona ermiştir. Memurluk ve Şeflik sınavına giren eğitim çalışanlarının Atama Tercih Puanı = Yazılı Sınav Puanı + Sözlü Sınav Puanı/2 olacaktır. Ancak; 1965 yılından kalma kanunile 2019 yılının istihdamı değerlendirmek, yönetmek, strateji geliştirmek mümkün değildir. Bu sistem...
Genel Başkanımız Ümit DEMİREL Genel Sekreterimiz S.Burçin POYRAZ ve Genel Başkan Yardımcımız Ali GÜLER ve Erol KAÇAKOĞLU’ndan oluşan heyet ile M.E.B. Bakan Yardımcısı Prof. Dr Mustafa SAFRAN’ı makamında ziyaret ettik. Sayın Bakanımızla geçtiğimiz Ocak ayı içerisinde görüşmüş, bu görüşmede Eğitim Yılına Hazırlık Ödeneğinin eğitim çalışanlarının tümüne verilmesi yönünde çalışma başlatılması...
Sayın Prof. Dr. Ziya SELÇUK Milli Eğitim Bakanı Milli Eğitim Bakanlığında GİH-YHS-SHS-THS sınıflarında görev yapan eğitim çalışanlarının 2019-2020 eğitim öğretim yılında çözülmesini beklediği sorunlarla ilgili sendikamıza ulaşan 4 ana başlığı zatıalinizin bilgisine sunmak istiyoruz. Bizler inanıyoruz ki aşağıda paylaştığımız tüm sorunlar, sayın bakanımızın bir talimatıyla çözülebilecek niteliktedir. 1-10 Aralık...
Milli Eğitim Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürü olarak göreve başlayan Sayın Ömer İNAN’ı makamında ziyaret ederek, yeni görevinde başarılar diledik. Yapılan görüşmede; Milli Eğitim Bakanlığında GİH-YHS-THS-SHS ve 4B sınıflarında görev yapan eğitim çalışanlarının genel sorunlarından olan ; “Unvan Değişikliği Sınavı- Teknik Kadro Sınavı” ,” Memurluk ve Şeflik Sınavları”, “Saymanlık Sınavı”, “Tesis...
Teç-Sen Genel Başkanı Ümit DEMİREL, Müdür/ Müdür Yardımcılığı Sınavı, Başvuru Şartları, Gelecek Vizyonu, Yönetici Yetiştirme Programı, Kapsamlı Yönetim Modeli Oluşturulması Hakkında Milli Eğitim Bakanımız Prof.Dr. Ziya SELÇUK’a Mektup Gönderdi.! ______________________________________________________________ Sayın, Prof. Dr. Ziya SELÇUK Milli Eğitim Bakanı Türkiye genelinde 53.000 civarında resmi okul ve kurum, 81.000 Okul Müdürü/Yardımcısı...
Milli Eğitim Bakanlığında görev yapan eğitim çalışanlarının kariyer yapmaları bizim ana hedeflerimiz arasındadır.2006 yılından önce yapılan görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavları ile Teç-Sen kurulduktan sonraki sınavlara bakın aradaki uçurum Teç-Sen farkıdır ve eğitim çalışanlarının kariyerleri ile bezelidir. Unvan Değişikliği sınavlarının yapılması, ikna süreci her zaman zor ve meşakkatli olmuştur....
2017 Toplu sözleşme masasından 2018yılı için toplam %7,5 ve 2019 yılı için %9 oranında zam oranları yetkili sendikatarafından imzalanmıştı. 2 yıl için toplam %16,5 zam yapılmasına yetkilisendika yetkilileri evet demişti. 2017 yılında bir başarı edasıyla lanse etmeyeçalıştıkları %16,5 zam oranları kamu çalışanlarını memnun etmedi. Bu memnuniyetsizliğigören yetkili sendikanın yetkili abileri...
EĞİTİM GÜCÜ SENDİKASI KAYSERİ ŞUBE AÇILIŞI TEÇ-SEN Kayseri Şubesi Başkanı Ferhat YILMAZ ve yönetim kurulu üyeleri, Eğitim Gücü Sen Kayseri Şubesi büro açılışına katılarak, hayırlı olsun dileklerinde bulunmuşlardır.