Devlet memurlarının ortak sorunları ve sorunların çözümünü içeren 16 maddelik teklifimizin, 28.Dönem TBMM-Türkiye Büyük Millet Meclisi Çalışma Takvimine alınması talebimizi T.B.M.M.- Türkiye Büyük Millet Meclisi Başkanlığı’na ilettik.
TEÇ-SEN – DEVLET MEMURLARI ORTAK SORUNLARI VE ÇÖZÜM ÖNERİLERİ
En düşük Devlet memuru ücret ve tazminatlarının toplamının “YOKSULLUK SINIRININ” üzerinde belirlenmesi ve standartlaştırılması ve enflasyon farklarının aylık ödenmesi ve Gelir vergisinin %15’e sabitlenmesi,
1.Dereceye gelen tüm devlet memurlarına 3600 Ek gösterge verilmesi,
YHS-Yardımcı Hizmetler Sınıfının kaldırılması ve bu kadroda görev yapan tüm devlet memurlarının eğitim durumlarına uygun kadrolara atanması,
İşçi ve emeklilerimize ödenen “ikramiye” kapsamının devlet memurlarını da kapsayacak şekilde yeniden düzenlenmesi,
08/09/1999 sonrası göreve başlayanlar için Kademeli emeklilik sisteminin oluşturulması için kanuni düzenleme yapılması,
Banka promosyon ihalelerinin Cumhurbaşkanlığımızca merkezi yapılması ve il ve ilçelerde oluşan farklı banka promosyon ücretlerine son verilmesi,
Kamu mühendisleri Meslek Kanununun çıkarılması,
Memur olarak istihdam edilen ve öğretmenlik için aranan tüm vasıfları taşıyan ve eğitim fakültesi mezunu olan tüm öğretmenlerimiz ile ücretli öğretmenlik yapanların sınıf ve öğrencilerine kavuşması için kanuni düzenleme yapılması,
Şef kadrosunda görev yapan yöneticilerimizin Ek ödeme ve Özel Hizmet tazminatlarına +40 puan ilave edilmesi,
Görevde Yükselme ve Unvan değişikliği sınavlarının 2 yılda bir her kadro için açılması, sözlü sınav uygulamasına son verilmesi, görevde yükselme sınav ilanı-sınav-atama süreçlerinin 3 ay ile sınırlandırılması ve ilan edilen boş kadrolar için sınavı kazananlar arasından ak atama yapılması,
Devlet memurları görev tanımlarının güncellenmesi ve geçici görevlendirme usul ve esaslarının belirlenmesi için kanuni düzenleme yapılması,
Devlet memurlarının sendika üyelik işlemlerinin E-Devlet kapısından yapılması için yasal düzenleme yapılması,
Devlet memurlarının yıllık izinlerinin hafta sonuna, resmi tatillere denk gelen kısımlarının izinden sayılmaması ve kullanılmayan/kullandırılmayan yıllık izinlerin ücretle karşılanması için kanuni düzenleme yapılması,
Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği sınavlarına tabii kadrolara “Sınavsız Atama” yapılmaması için kanuni düzenleme yapılması,
Aşçı, berber, terzi, kaloriferci, bahçıvan, v.b. unvanlarda görev yapan devlet memurlarının sınıflarının “Teknik Hizmetler Sınıfı” olarak düzenlenmesi,
Fazla mesai ücretleri; günlük 1.800 lira, saatlik 225 lira olması ve hafta sonu, bayram ve resmi tatil günlerinde ise 2 katı olarak ödenmesi için kanuni düzenleme yapılması,
Genel Başkan Ümit DEMİREL; Görevde Yükselme sınav sürecindeki belirsizliklerin bir an önce ortadan kaldırılması ve sözlü sınav ve tercih kılavuzunu içeren atama takvimlerinin bir an önce yayınlanması, 2024 yılı içerisinde görevde yükselme sınavı ve unvan değişikliği sınavlarının yapılması, Görevde yükselme sınavlarının tarihlerinin yönetmelik değişikliği yapılarak hangi yıllarda yapılacağının eğitim çalışanları...
İl Milli Eğitim Müdürümü Coşkun ESEN Sendikamıza iade-i ziyartte bulundu. Ziyarette, TEÇ-SEN Kayseri Şube Başkanı Ferhat YILMAZ ve Yönetim Kurulu Üyerleriyle bir araya gelerek sohbet etti.
10-16 Mayıs Dünya Engelliler Haftası TEÇ-SEN: “Engelsiz Bir Yaşam İçin.. Engelliler Haftası Sorunların Çözümü İçin Fırsattır.!” 10-16 Mayıs tarihleri her yıl Engelliler Haftası olarak geçirilmektedir. Bu hafta, engelli vatandaşlarımızın ve eğitim çalışanlarının sorunlarının gündeme getirilmesi, sorunlarının çözümü ve tüm vatandaşlarımızın bu konuda duyarlılığının artırılması bakımından büyük önem taşımaktadır. Son yıllarda...
“6.DÖNEM TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ GARABETTİR! REZALETTİR! REZALETTİR!” Ne Dediler… Ne Yaptılar… Memur-Sen, sürekli ama sürekli masaya “Benden başkası oturamaz!” diyordu… Ne hikmetse 6.Dönem için birlik çağırısı yaptı. İdeolojik küçük ortak Kamu-Sen ise ne hikmetse (İLKSAN Seçimleri Sonrası) ortak taleplerle masaya oturmaya razı geldi/getirildi. “Memur-Sen ve Ortağı Kamu-Sen” kamu çalışanlarının tabandan...
TEÇ-SEN: Üyemizin, Hizmet Sınıfı Dışı Görevlendirilmesine Karşı Açtığımız Davayı Kazandık. Bilindiği üzere 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili hükümleri gereğince kamu görevlileri, yalnızca bulundukları hizmet sınıfına ve unvanlarına uygun işlerde çalıştırılabilir. Kanunda açıkça belirtildiği gibi, hiçbir memur sınıfı dışındaki görevlerde ya da kadro derecesinin altında bir pozisyonda çalıştırılamaz. Ancak ………...
Sendikamız Genel Merkezinin 14/10/2022 tarihli ve 132 sayılı kararı gereğince; 81 İl ve bağlı ilçelerinde görev yapan üyelerimizin katılımıyla 19/10/2022 tarihinde İl ve İlçe Milli Eğitim Müdürlükleri önünde Bir Günlük İş Bırakma Eylemi Yapılacaktır. Üyelerimizin iş bırakma eylemine veya sendikamızın alacağı her türlü eylem kararına katılmakta hiçbir tereddüt yaşamasına veya...
TEÇ-SEN Kayseri Şubesi Yönetiminden EYSEN Kayseri İl Temsilciliği Yönetimine Hayırlı Olsun Ziyareti TEÇ-SEN Kayseri Şubesi Yönetimi, EYSEN Kayseri İl Temsilciliği Yönetimine hayırlı olsun ziyaretinde bulundu. Misafirperverliği için EYSEN Kayseri İl Temsilcisi Şube Müdürü Sayın Haluk TİMUR’a ve yönetimine, TEÇ-SEN Kayseri Şube Başkanı Ferhat YILMAZ teşekkürlerini iletti.
Genel Başkanımız Ümit DEMİREL ve Genel Başkan Yardımcımız Ali GÜLER, Özel Öğretim Kurumları Genel Müdürü Ömer İNAN’a Hayırlı Olsun Ziyaretinde Bulundu . Görüşmede özel öğretim kurumları genel müdürlüğü uhdesinde bulunan görevler kapsamında eğitim çalışanlarının yaşadığı sorunlar ve talepleri yeni Genel Müdürümüze iletildi. Görüşmede; 1)MTSK uygulama sınavlarında eğitim çalışanlarının görev aldığı...
Sendikamızı ziyaret eden Fark Eğitim Kurmları Kurucusu Fatih KALDIRIM ile üyelerimize yönelik 6-7-8-10-11-12. ve mezun sınıflara özel liste fiyatı üzerinden %30 indirim anlaşması sağlanmıştır.