Devlet memurlarının ortak sorunları ve sorunların çözümünü içeren 16 maddelik teklifimizin, 28.Dönem TBMM-Türkiye Büyük Millet Meclisi Çalışma Takvimine alınması talebimizi T.B.M.M.- Türkiye Büyük Millet Meclisi Başkanlığı’na ilettik.
TEÇ-SEN – DEVLET MEMURLARI ORTAK SORUNLARI VE ÇÖZÜM ÖNERİLERİ
En düşük Devlet memuru ücret ve tazminatlarının toplamının “YOKSULLUK SINIRININ” üzerinde belirlenmesi ve standartlaştırılması ve enflasyon farklarının aylık ödenmesi ve Gelir vergisinin %15’e sabitlenmesi,
1.Dereceye gelen tüm devlet memurlarına 3600 Ek gösterge verilmesi,
YHS-Yardımcı Hizmetler Sınıfının kaldırılması ve bu kadroda görev yapan tüm devlet memurlarının eğitim durumlarına uygun kadrolara atanması,
İşçi ve emeklilerimize ödenen “ikramiye” kapsamının devlet memurlarını da kapsayacak şekilde yeniden düzenlenmesi,
08/09/1999 sonrası göreve başlayanlar için Kademeli emeklilik sisteminin oluşturulması için kanuni düzenleme yapılması,
Banka promosyon ihalelerinin Cumhurbaşkanlığımızca merkezi yapılması ve il ve ilçelerde oluşan farklı banka promosyon ücretlerine son verilmesi,
Kamu mühendisleri Meslek Kanununun çıkarılması,
Memur olarak istihdam edilen ve öğretmenlik için aranan tüm vasıfları taşıyan ve eğitim fakültesi mezunu olan tüm öğretmenlerimiz ile ücretli öğretmenlik yapanların sınıf ve öğrencilerine kavuşması için kanuni düzenleme yapılması,
Şef kadrosunda görev yapan yöneticilerimizin Ek ödeme ve Özel Hizmet tazminatlarına +40 puan ilave edilmesi,
Görevde Yükselme ve Unvan değişikliği sınavlarının 2 yılda bir her kadro için açılması, sözlü sınav uygulamasına son verilmesi, görevde yükselme sınav ilanı-sınav-atama süreçlerinin 3 ay ile sınırlandırılması ve ilan edilen boş kadrolar için sınavı kazananlar arasından ak atama yapılması,
Devlet memurları görev tanımlarının güncellenmesi ve geçici görevlendirme usul ve esaslarının belirlenmesi için kanuni düzenleme yapılması,
Devlet memurlarının sendika üyelik işlemlerinin E-Devlet kapısından yapılması için yasal düzenleme yapılması,
Devlet memurlarının yıllık izinlerinin hafta sonuna, resmi tatillere denk gelen kısımlarının izinden sayılmaması ve kullanılmayan/kullandırılmayan yıllık izinlerin ücretle karşılanması için kanuni düzenleme yapılması,
Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği sınavlarına tabii kadrolara “Sınavsız Atama” yapılmaması için kanuni düzenleme yapılması,
Aşçı, berber, terzi, kaloriferci, bahçıvan, v.b. unvanlarda görev yapan devlet memurlarının sınıflarının “Teknik Hizmetler Sınıfı” olarak düzenlenmesi,
Fazla mesai ücretleri; günlük 1.800 lira, saatlik 225 lira olması ve hafta sonu, bayram ve resmi tatil günlerinde ise 2 katı olarak ödenmesi için kanuni düzenleme yapılması,
Devlet Memurları Mitingi Büyük Bir Coşkuyla Gerçekleşti. 81 İlden Ankara’ya Gelen Devlet Memurları Anıtpark’ta Toplanarak, “SÖZ MEMURDA” Devlet Memurları mitingini Gerçekleştirdi. 6 Ay Gibi Kısa Sürede 100 Bin Üyeyi Geçen Kamu Birliği Konfederasyonuna Bağlı Bağımsız Sendikalar ve Üyeleri Ankara’da “Devlet Memurları Mitingi” Yaptı. Devlet Memurlarının Ortak Sorunları ile Ekonomik ve...
Sendika üyeleri ve ailelerinin katılımıyla düzenlenen gezi programı, anlamlı duraklar ve neşeli anlarla dolu unutulmaz bir gün yaşattı. Birlik ve beraberlik duygularının pekiştiği bu etkinlikte doğa, tarih ve eğlence iç içe geçti. 📍 Pınarbaşı Gözde Tesisleri’nde Kahvaltı ile Başlangıç Gezi, sabah saatlerinde Pınarbaşı’nda bulunan Gözde Tesisleri’nde yapılan kahvaltıyla başladı. Katılımcılar...
Memurun Yüksek Enflasyon Karşısında Düştüğü Duruma, Verilen Zamların Eriyip Gitmesine, 3600 Verilirken Yapılan Adaletsizliklere Karşı Ankara’dan Ses Verdik; İyileştirme Değil, Hakkımızı İstedik. 3600 Ek Gösterge Düzenlemesinde Adalet Terazisi Bozulmuş, Büyük Bir Çoğunluk 3600 Ek Göstergeye Kavuşurken Başta Şefler Ve Diğer Memurlarımız Kapsam Dışı Bırakılmıştır. Kamudaki Adaleti Sağlamak İçin Emeklilikte 1....
Kamuda Şef kadrosunda görev yapan kamu çalışanlarının “Ücret Eşitsizliği” ve TEÇ-SEN olarak Şef kamu çalışanları için verdiğimiz “Adalet Arayışı” devam ediyor. ŞEF nedir? Kamuda yönetim kademesinde yer alan, bakanlık ve taşra arasındaki koordinasyonu sağlayan, kamu politikalarının şeffaf, eşit ve adaletli yürütülmesinden sorumlu ve idarenin kurumsal hafızası olan YÖNETİCİLERDİR. Unutmadan söylemekte...
Milli Eğitim Bakanlığı kendi personelleri için en son 2007 yılında yaptığı “Saymanlık” sınavını, en son 2018 yılında yaptığı “Memurluk”, “Şeflik” sınavını ve 2018 yılında yaptığı “Şube Müdürlüğü” sınavlarının tarihlerini belirleyip kamuoyuyla paylaşmalıdır. Milli Eğitim Bakanlığı eski usul kara düzenden, bürokrasisinin diretmesinden ve engellemesinden kurtulmalıdır. Her zaman söylediğimiz “BELİRSİZLİK HASTALIĞINDAN” sıyrılmalıdır....
TEÇ-SEN Kayseri Şubesi Yönetiminden EYSEN Kayseri İl Temsilciliği Yönetimine Hayırlı Olsun Ziyareti TEÇ-SEN Kayseri Şubesi Yönetimi, EYSEN Kayseri İl Temsilciliği Yönetimine hayırlı olsun ziyaretinde bulundu. Misafirperverliği için EYSEN Kayseri İl Temsilcisi Şube Müdürü Sayın Haluk TİMUR’a ve yönetimine, TEÇ-SEN Kayseri Şube Başkanı Ferhat YILMAZ teşekkürlerini iletti.
KAMU SENDİKALARI PLATFORMU 31 AĞUSTOS 2021 BASIN AÇIKLAMASI DEĞERLİ BASIN MENSUPLARI, KIYMETLİ KAMU ÇALIŞANLARI BUGÜN BURADA 6.DÖNEM TOPLU SÖZLEŞME MASASININ KAYBEDEN TARAFI VE İDEOLOJİK SİYASİ SENDİKALAR TARAFINDAN REHİN ALINMAYA ÇALIŞILAN KAMU ÇALIŞANLARININ UMUDU, GELECEĞİ VE RIZKI İÇİN BİRARAYA GELMİŞ BULUNMAKTAYIZ. BİLİNDİĞİ ÜZERE, ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANI VEDAT BİLGİN TARAFINDAN...
TEÇ-SEN, 81 İl’in Milli Eğitim Müdürlüğü önünde “yardımcı hizmetler sınıfının kaldırılması ve engelli olarak çalışan personelden Hizmetli olmaz” talebiyle Şube Başkanları tarafından basın açıklaması gerçekleştirdi. Yardımcı hizmetler sınıfında görev yapan kamu çalışanlarının görev tanımının belli olmadığını ileri süren TEÇ-SEN Kayseri Şube Başkanı Adem Erdoğan, Doğalgaz ve kaloriferin olmadığı zamanlarda, sınıflarımızın...
Hazine ve Maliye Bakanlığının; 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Ek 4üncü maddesinde değişiklik yaparak toplu sözleşme ikramiyesinden faydalanmak noktasında yüzde iki sendikal barajın uygulanmasına ilişkin işlemine Danıştay nezdinde yürütmeyi durdurma ve iptal istemli dava açtık. Bahse konu edilen davada aynı zamanda sendikamız üyelerinin dava konusu düzenleme sebebiyle mahrum kaldıkları toplu...
Sendikamız Genel Merkezinin 22/08/2022 tarihli ve 113 sayılı kararı gereğince; Öğretim Yılına Hazırlık Ödeneğinin, Eğitim Çalışanlarının Tümüne Verilmesi İçin 81 İl ve bağlı ilçelerinde görev yapan üyelerimizin katılımıyla 05/09/2022 tarihinde İl ve İlçe Milli Eğitim Müdürlükleri önünde Bir Günlük İş Bırakma Eylemi Yapılacaktır. İŞ BIRAKMA EYLEMİ NEDİR. Kamu Görevlilerinin üyesi...